公司沒(méi)有資質(zhì)能用嗎

這個(gè)問(wèn)題需要具體情況具體分析，不能一概而論，對(duì)于建筑企業(yè)而言，企業(yè)資質(zhì)實(shí)際上就是指企業(yè)有能力完成一項(xiàng)工程的證明。以建筑業(yè)企業(yè)為例，根據(jù)《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》，建筑業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照其擁有的注冊(cè)資本、凈資產(chǎn)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、技術(shù)裝備和已完成的建筑工程業(yè)績(jī)等資質(zhì)條件申請(qǐng)資質(zhì)，經(jīng)審查合格，取得相應(yīng)等級(jí)的資質(zhì)證書(shū)后，方可在其資質(zhì)等級(jí)許可的范圍內(nèi)從事建筑活動(dòng)。也就是說(shuō)如果建筑公司沒(méi)有取得資質(zhì)證書(shū)，那么你就是擁有再多的注冊(cè)資金，也不能施工，或者只能依托于有資質(zhì)的企業(yè)下進(jìn)行施工。如果是這樣的話對(duì)企業(yè)未來(lái)的發(fā)展和公司的盈利是不利的。當(dāng)然這只是針對(duì)需要資質(zhì)的企業(yè)，也有很多行業(yè)是不需要資質(zhì)的。

【法律依據(jù)】

《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》第三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照其擁有的資產(chǎn)、主要人員、已完成的工程業(yè)績(jī)和技術(shù)裝備等條件申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)，經(jīng)審查合格，取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書(shū)后，方可在資質(zhì)許可的范圍內(nèi)從事建筑施工活動(dòng)。

如果沒(méi)有公司和資質(zhì),也能投標(biāo)么需要怎么做

可以投標(biāo)的，前提是你要掛靠一家公司或者借用一家公司的資質(zhì)，這樣就有資格進(jìn)行投標(biāo)，因?yàn)橘Y質(zhì)只是投標(biāo)的敲門(mén)磚，是門(mén)檻，如果門(mén)檻都過(guò)不去的話，也不用想投標(biāo)的事了。

拓展資料：

一、想要快速獲取資質(zhì)最快的方式就是直接購(gòu)買(mǎi)他人已有的資質(zhì)，但法律有規(guī)定建筑資質(zhì)是不能單獨(dú)轉(zhuǎn)讓的，所以想要合法購(gòu)買(mǎi)只有以下幾種方式：

1、整體轉(zhuǎn)讓

顧名思義，就是將對(duì)方公司整體全部買(mǎi)過(guò)來(lái)，這樣資質(zhì)自動(dòng)轉(zhuǎn)讓給你。這種方式更適合同省交易，跨省各地政策不一會(huì)相對(duì)麻煩。

2、資質(zhì)分離

也就是將資質(zhì)和公司分離，資質(zhì)分離以后，就可以將要轉(zhuǎn)讓的資質(zhì)轉(zhuǎn)移到新的公司，這樣也可以避免出現(xiàn)債權(quán)債務(wù)問(wèn)題。這種適用于只轉(zhuǎn)讓部分資質(zhì)的企業(yè)。

3、收購(gòu)股權(quán)

這種方式比較簡(jiǎn)單粗暴，就是直接收購(gòu)目標(biāo)公司的部分股權(quán)，成為該公司的股東，然后進(jìn)行工商變更。

4、優(yōu)勢(shì)：

流程簡(jiǎn)單，工商變更1周左右、稅務(wù)變更1天、資質(zhì)變更、安全變更1天，總共用時(shí)不過(guò)1周多。

5、弊端：

建筑資質(zhì)辦理不容易，所以含金量高、價(jià)格較貴。最低資質(zhì)也需要30萬(wàn)左右，而且資質(zhì)越高，價(jià)格也會(huì)越貴。整體轉(zhuǎn)讓還會(huì)存在債務(wù)危險(xiǎn)，購(gòu)買(mǎi)前要注意該公司之前的債務(wù)問(wèn)題以及項(xiàng)目情況，最好請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人士評(píng)估，避免不必要的風(fēng)險(xiǎn)。

二、投標(biāo)信用證明招投標(biāo)加分之選

— AAA企業(yè)信用認(rèn)證—

我國(guó)現(xiàn)行的企業(yè)信用評(píng)估的信用等級(jí)是采用國(guó)際通行的“三級(jí)九等”評(píng)級(jí)等級(jí)，是衡量企業(yè)財(cái)務(wù)能力的重要指標(biāo)體系。獲得認(rèn)證資質(zhì)的單位，更具有社會(huì)公信力，進(jìn)入誠(chéng)信單位序列，企業(yè)在商務(wù)活動(dòng)中可有效降低交易成本、防范交易風(fēng)險(xiǎn)、提高交易成功率、獲得更多交易機(jī)會(huì)。

AAA信用等級(jí)認(rèn)證意義：

1、通行證：企業(yè)獲得政府扶持以及招商、投資、融資擔(dān)保、銀行貨款一個(gè)可靠的“通行證”；

2、榮譽(yù)證：衡量企業(yè)履約能力、投標(biāo)信譽(yù)、綜合實(shí)力與競(jìng)爭(zhēng)力一個(gè)不可或缺的“榮譽(yù)證”。；

3、優(yōu)化證：企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理、加強(qiáng)信用管理制度、提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制的“優(yōu)化證”；

4、減負(fù)證：企業(yè)降低籌募資金、交易成本的一個(gè)重要的“減負(fù)證”；

5、身份證：企業(yè)在市場(chǎng)活動(dòng)中塑造企業(yè)信用形象的“身份證”。

你想開(kāi)個(gè)公司,可是沒(méi)有資質(zhì),怎么辦呢

要開(kāi)公司，需要滿足一定的條件和取得相應(yīng)的資質(zhì)才能合法經(jīng)營(yíng)。如果沒(méi)有資質(zhì)，可以考慮以下幾種方式：

1.使用代理或承包的方式：可以考慮找有資質(zhì)的公司或個(gè)人合作，進(jìn)行業(yè)務(wù)合作或承包方式開(kāi)展業(yè)務(wù)。

2.招聘有資質(zhì)的人員：可以招聘有相關(guān)資質(zhì)的員工，來(lái)保證公司的業(yè)務(wù)合法性。

3.學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)和技能：可以通過(guò)學(xué)習(xí)相關(guān)的知識(shí)和技能，考取相應(yīng)的資質(zhì)證書(shū)，從而合法開(kāi)展業(yè)務(wù)。

4.尋求專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)的幫助：可以咨詢相關(guān)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)，獲取相關(guān)資質(zhì)和合法經(jīng)營(yíng)的意見(jiàn)和建議。

需要注意的是，無(wú)論采取哪種方式，都需要遵守相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定，確保業(yè)務(wù)的合法性和可持續(xù)性。

沒(méi)有資質(zhì)的公司,遇到工傷怎么辦

在沒(méi)有資質(zhì)的公司遇到工傷，受到事故傷害不用申請(qǐng)工傷認(rèn)定。因?yàn)闊o(wú)證經(jīng)營(yíng)是非法用工，不存在用人單位，也就無(wú)法進(jìn)行工傷認(rèn)定的，直接由勞動(dòng)部門(mén)監(jiān)督進(jìn)行一次性賠償。所以，傷者要申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，評(píng)定傷殘等級(jí)，根據(jù)評(píng)定的傷殘等級(jí)，要求單位支付一次性賠償。依據(jù)是：

《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定：

第六十六條規(guī)定，無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的單位的職工受到事故傷害，由該單位向傷殘職工給予一次性賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。

傷殘職工就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭(zhēng)議的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。

或者可以選擇依據(jù)新修訂的《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》索賠：一次性賠償金按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付：

一級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的16倍，二級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的14倍，三級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的12倍，四級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的10倍，五級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的8倍，六級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的6倍，七級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的4倍，八級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的3倍，九級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的2倍，十級(jí)傷殘的為賠償基數(shù)的1倍。

賠償基數(shù)，是指單位所在工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工年平均工資。

單位拒不支付一次性賠償?shù)?，傷殘職工可以向勞?dòng)部門(mén)舉報(bào)。經(jīng)查證屬實(shí)的，勞動(dòng)部門(mén)應(yīng)當(dāng)責(zé)令該單位限期改正。

傷殘職工就賠償數(shù)額與單位發(fā)生爭(zhēng)議的，按照勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的有關(guān)規(guī)定處理。

簡(jiǎn)言之，就是評(píng)定傷殘等級(jí)（向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng)，說(shuō)明是在非法用工單位），鑒定費(fèi)以及鑒定期間發(fā)生的有關(guān)費(fèi)用由單位支付。然后，根據(jù)評(píng)定的傷殘等級(jí)，按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷待遇要一次性賠償，或者按《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》要一次性賠償。如果發(fā)生爭(zhēng)議，可向勞動(dòng)部門(mén)投訴，可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。