建筑勞務(wù)資質(zhì)代辦一般多少錢

首先辦理勞務(wù)資質(zhì)是很容易的一個資質(zhì)，因?yàn)閯趧?wù)資質(zhì)辦理只需要提供兩項(xiàng)材料就可以，一種是技工人員的材料，一種是技術(shù)負(fù)責(zé)人的我們發(fā)現(xiàn)了一件事情，那就是技工人員證的價格普遍在500~700元之間，也就是說辦理勞務(wù)資質(zhì)招聘的人員只需要技工就可以了，大約在50人左右。也就是：50*500~700=2.5萬元~3.5萬元。

再就是技術(shù)負(fù)責(zé)人，一般情況下技術(shù)負(fù)責(zé)人公司都是讓自己的老板擔(dān)任，所以不花錢。但是不排除特殊情況，技術(shù)負(fù)責(zé)人的業(yè)績費(fèi)用需要公司出：0.8萬元。

也就是說，企業(yè)資質(zhì)辦理一個施工勞務(wù)資質(zhì)需要的價格是3.3萬元~4.3萬元。

勞務(wù)資質(zhì)的代理辦理，還需要提交服務(wù)費(fèi)用；小編的企業(yè)工商代理的費(fèi)用您可以直接聯(lián)系客服了解。這個服務(wù)費(fèi)用，企業(yè)可能不是很清楚，包括：資料組卷費(fèi)、疏通費(fèi)用。這些費(fèi)用可以讓建筑企業(yè)辦理的勞務(wù)資質(zhì)能在短時間內(nèi)辦理下來資質(zhì)。

勞務(wù)公司需要哪些資質(zhì)

注冊勞務(wù)公司的流程和所需要的資質(zhì)：

一、注冊勞務(wù)公司的流程具體包括以下的六個方面：

1、訂立公司章程：

公司章程是公司設(shè)立的基本文件，只有嚴(yán)格按照法律要求訂立公司章程，并報經(jīng)主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后，章程才能生效，也才能繼續(xù)進(jìn)行公司設(shè)立的其他程序。

2、申請公司名稱預(yù)先核準(zhǔn)：

《公司登記管理?xiàng)l理》第十七條規(guī)定：設(shè)立公司應(yīng)當(dāng)申請名稱預(yù)先核準(zhǔn)。

法律、行政法規(guī)或者國務(wù)院決定規(guī)定設(shè)立公司必須報經(jīng)批準(zhǔn)，或者公司經(jīng)營范圍中屬于法律、行政法規(guī)或者國務(wù)院決定規(guī)定在登記前須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目的，應(yīng)當(dāng)在報送批準(zhǔn)前辦理公司名稱預(yù)先核準(zhǔn)，并以公司登記機(jī)關(guān)核準(zhǔn)的公司名稱報送批準(zhǔn)。

3、法律、行政法規(guī)規(guī)定需經(jīng)有關(guān)部門審批的要進(jìn)行報批，獲得批準(zhǔn)文件：

一般來說，勞務(wù)派遣公司的設(shè)立只要不涉及法律、法規(guī)的特別要求，直接注冊登記即可成立。

但我國公司法第六條第二款規(guī)定，法律、行政法規(guī)規(guī)定設(shè)立公司必須報經(jīng)批準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)在公司登記前依法辦理批準(zhǔn)手續(xù)。所以，對于法律、法規(guī)規(guī)定必須經(jīng)過有關(guān)部門的批準(zhǔn)才能設(shè)立公司的，應(yīng)當(dāng)向主管部門提出申請，獲得批準(zhǔn)文件。

4、股東繳納出資并經(jīng)法定的驗(yàn)資機(jī)構(gòu)驗(yàn)資后出具證明：

勞務(wù)派遣公司除具有人合因素外，還具有一定的資合性，股東必須按照章程的規(guī)定，繳納所認(rèn)繳的出資。股東的出資還應(yīng)當(dāng)按照法律的規(guī)定，采取法定的出資形式，并經(jīng)法定的驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具驗(yàn)資證明。

5、向公司登記機(jī)關(guān)申請?jiān)O(shè)立登記：

為了獲得行政主管部門對其法律人格的認(rèn)可，公司設(shè)立程序中一個必不可少的步驟，即是向公司登記機(jī)關(guān)申請?jiān)O(shè)立登記。

根據(jù)《公司登記管理?xiàng)l例》的規(guī)定，設(shè)立勞務(wù)派遣公司，應(yīng)當(dāng)由全體股東指定的代表或者共同委托的代理人向公司登記機(jī)關(guān)申請?jiān)O(shè)立登記。

6、登記發(fā)證：

登記機(jī)關(guān)對申請登記時提供的材料進(jìn)行審查后，認(rèn)為符合條件的，將予以登記并發(fā)給企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照，勞務(wù)派遣公司即告成立。公司可憑企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照刻制印章、開立銀行帳戶、申請納稅登記、并以公司名義對外從事經(jīng)營活動。

二、注冊勞務(wù)公司所需要的資質(zhì)：

1、勞務(wù)派遣單位只能采取公司的組織形式設(shè)立，而不得采用獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)等其他的組織形式設(shè)立。

2、勞務(wù)派遣公司的注冊資本不得少于五十萬元。

3、有固定的經(jīng)營場所和設(shè)施。

4、有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度。

5、許辦理行政許可證件。

擴(kuò)展資料：

注冊勞務(wù)公司采用公司名稱的預(yù)先核準(zhǔn)制：

采用公司名稱的預(yù)先核準(zhǔn)制，可以使公司的名稱在申請?jiān)O(shè)立登記之前就具有合法性、確定性，從而有利于公司設(shè)立登記程序的順利進(jìn)行。

設(shè)立勞務(wù)派遣公司，由全體股東指定的代表或者共同委托的代理人向公司登記機(jī)關(guān)申請公司名稱預(yù)先核準(zhǔn)。申請名稱預(yù)先核準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)提交下列文件：

1、勞務(wù)派遣公司的全體股東或者股份有限公司的全體發(fā)起人簽署的公司名稱預(yù)先核準(zhǔn)申請書。

2、全體股東或者發(fā)起人指定代表或者共同委托代理人的證明。

3、國家工商行政管理總局規(guī)定要求提交的其他文件。

參考資料來源：百度百科——勞務(wù)服務(wù)公司

參考資料來源：中國政府網(wǎng)——中華人民共和國公司登記管理?xiàng)l例

勞務(wù)公司資質(zhì)辦理費(fèi)用

辦理建筑勞務(wù)資質(zhì)其實(shí)沒有絕對的費(fèi)用，主要根據(jù)公司的具體情況來定，都知道北上廣深價格相對來說比較高，但是不管是在哪里，資質(zhì)代辦涉及的費(fèi)用無非就是五點(diǎn)：場地費(fèi)、人員費(fèi)、社保費(fèi)、代辦費(fèi)、驗(yàn)資費(fèi)?？傮w費(fèi)費(fèi)用需要根據(jù)各個地區(qū)成本進(jìn)行核算，但是大體上變化不大。

申報建筑勞務(wù)資質(zhì)，必須配置相關(guān)的人員，包括技術(shù)負(fù)責(zé)人、技工和九大員等。

（1）技術(shù)負(fù)責(zé)人：1名，2萬左右。

（2）技術(shù)工人：50名，3萬左右（600/人）。

（3）九大員：5名，1萬左右（2000/人）。

總之，企業(yè)人員費(fèi)用，必須重視，建筑施工人員社保費(fèi)也是由資質(zhì)代辦公司代為辦理的。為施工人員辦理半年或者一年的社會保險。每個申報人員都要購買社保，合計4萬左右（800/人）。

開勞務(wù)公司需要什么資質(zhì)

勞務(wù)派遣公司需要什么樣的資質(zhì)呢1.申請開辦勞務(wù)派遣組織的報告；2.成立勞務(wù)派遣組織的可行性報告和實(shí)施方案；3.勞務(wù)派遣組織的章程及有關(guān)規(guī)章制度；4.辦公用房證明(契約、租用協(xié)議、產(chǎn)權(quán)證)復(fù)印件；5.法定代表人職務(wù)任命書及身份證復(fù)印件；6.工商行政管理部門核準(zhǔn)的《名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》。7.根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條、五十八條規(guī)定，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊資本不得少于二百萬。勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同，除應(yīng)當(dāng)載明本法第十七條規(guī)定第十七條勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；(三)勞動合同期限；(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；(五)工作時間和休息休假；(六)勞動報酬；(七)社會保險；(八)勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)；(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項(xiàng)。勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險和福利待遇等其他事項(xiàng)。除上述事項(xiàng)外，還應(yīng)當(dāng)載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。最后關(guān)于報酬，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬；被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，向其按月支付報酬。若還有問題，可來華律網(wǎng)咨詢。華律網(wǎng)溫馨提示：《民法典》自2021年1月1日起正式施行，《婚姻法》《繼承法》《民法通則》《收養(yǎng)法》《擔(dān)保法》《合同法》《物權(quán)法》《侵權(quán)責(zé)任法》《民法總則》同時廢止。如果您涉及《民法典》規(guī)定的其他問題#點(diǎn)擊這兒#進(jìn)行查看！若需幫助可#咨詢?nèi)A律網(wǎng)律師#